人が育つ会社には、理由がある。

「嘘をつかない」「言行一致」を軸に、社員との信頼を積み重ねながら組織を育ててきました。
約束を守れず信頼を失った若い頃の経験。リーマンショックや震災など、幾度もの危機。その度に、透明な経営と指針の実践、そして社員教育を通じて会社を再び立ち上がらせてきました。
現在、同社は毎年海外企業を含む200社900名以上が見学に訪れる実績があり、若手社員までもが自社の仕組みを誇らしげに語る姿勢が高く評価されています。
今回の例会では、山田氏の実践を通して、労使見解の「経営者の姿勢」「指針の成文化と実践」「共に育つ」「外部環境の改善」を"自社の経営に落とし込むヒント"として学びます。
経営を見つめ直したい方、社員とともに未来をつくりたい方におすすめです。

また、第２部（懇親会　21:00～22:00）では、報告者からの質問、報告者への鋭い質問が飛び交います。第２部（懇親会）へ参加することで自社の経営も問われ学びが深まります。例会と合わせてぜひ２部（懇親会）もご参加ください。

会場名：ガーデンシティクラブ大阪（ハービスOSAKA６F）
会場住所：大阪府大阪市北区梅田　2-5-25
例会参加費：無料　　懇親会費：5,000円